3月9日上午，聊城市委书记、市委科创委主任李长萍在聊城大学科技园主持召开市委科技创新委员会第二次会议。我校党委常委、副校长、市委科创委委员白成林出席会议并发言。
白成林表示，过去一年，我校深入实施“十四五”事业发展规划，加快建设高水平应用型大学，大力构建与服务区域重大战略需求深度融合的内涵式发展新格局。
一是瞄准国家战略，积极争创相关领域国家和省重大科技创新平台。我校新增厅局级以上高水平平台19个，省部级平台6个，高能级平台数量和质量实现“双突破”。“中国-太平洋岛国应对气候变化合作中心”落户聊城，极大的提升了聊城的国际影响力。“大分子药物与规模化制备全国重点实验室”和“生物制药及规模化制备现代产业学院”的成功申报和获批，必将助推聊城生物医药产业链的高质量发展。
二是外引内培，大力培养引育人才和高水平创新团队。建立高水平师资队伍全链条引育模式，优化校地高层次人才共引共用共享机制，共建聊城人才发展战略研究院。2022年，引进杰青、长江高层次人才3人，4名青年教师获批“泰山学者青年专家”，数量居山东省硕士学位授权高校首位。获批山东省高校“青创团队计划”10个、“青创引育计划”3个、黄大年式教师团队1个，博士学位教师突破1000人。
三是聚焦产业发展需求，开展核心技术攻关，推动产学研合作和成果转化。聚焦全市20条重点产业链，设立横向研发课题160余项，签约经费4000余万元，授权高价值发明专利143项，参与制订国家标准8项。获批“山东省第二批高等学校科技成果转化和技术转移基地”“山东省科技成果转化综合试点”。18项科技成果获转化应用，转化总金额122.82万元。第二批70名高层次人才作为“科技副总”进驻企业，协助企业获批省科技型中小企业创新能力提升工程15项，省级资金支持730万元。我校与市政府按照“1+1+N”模式建设聊城大学科技园，加速培育我市经济发展新动能。
李长萍强调，聊城大学是我市唯一一所综合性大学，市委、市政府要大力支持聊大发展，用好聊大资源。高校科研院所要搭建高能级创新平台，打造高水平大学科技园，推动企业成为创新重点生力军，做到创新需求和创新平台有机衔接；要引育高层次人才，加大柔性引才力度，打造“引用育留”的优良环境，汇聚更多高层次人才助力聊城科技创新；要加快科技成果转化应用，聚焦我市关键领域核心技术攻关和产业发展需求，系统谋划，精准推进，让更多科研成果产业化。全市各级各部门要加强党的领导，强化协同创新，突出要素支撑，营造浓厚氛围，共同开创聊城科技工作和创新发展新局面。
聊城市委科创委委员、我校科学技术处负责同志参加了会议。
（审核 郭尚敬）
