为扎实推动2026届毕业生实现更加充分、更高质量就业，4月28日，材料科学与工程学院召开2026届毕业生就业工作推进会议。学院党政领导班子成员、各专业系主任、毕业班班主任及全体辅导员参会，会议由学院党委副书记郑永朝主持。
会上，郑永朝传达学校2026年创新创业就业工作会议精神，全面分析当前毕业生就业工作面临的新形势、新任务与新挑战。他强调，全院教职工要切实提高政治站位，树牢责任意识，将毕业生就业工作作为当前重点工作，压实工作责任、狠抓工作落实，全力保障就业工作稳步推进。
团委辅导员陆含现场通报学院2026届毕业生就业工作最新进展，围绕毕业生签约率、升学情况、待就业群体状态等核心数据，全面梳理现阶段就业工作成效与薄弱环节。随后，各毕业班班主任逐一汇报班级学生就业推进情况、学生就业难点问题及后续帮扶计划；各系主任立足专业发展实际，就拓宽就业渠道、优化就业指导服务、实施毕业生分类精准施策等议题深入交流研讨，针对各专业就业工作痛点，提出切实可行的解决方案与推进举措。
学院党委书记康殿峰在听取各项工作汇报后作总结讲话，就全力做好2026届毕业生就业工作提出三点明确要求：一要强化思想引领，多措并举引导毕业生树立正确就业观、择业观，帮助学生理性认知就业形势，科学规划职业发展方向，主动对接社会人才需求；二要落实精准帮扶，建立健全毕业生就业台账，对有就业意愿但未落实岗位的毕业生实行“一生一策”，精准推送就业信息，全程跟踪就业进展；三要筑牢兜底防线，重点聚焦家庭经济困难、就业困难等特殊毕业生群体，常态化开展“一对一”专项帮扶，用心用情做好就业服务，确保每一位毕业生都能顺利就业。
此次会议全面复盘学院当前毕业生就业工作进展，精准梳理现存问题，清晰明确下一阶段就业工作目标与任务分工。下一步，学院将以此次会议为契机，紧盯就业工作目标，细化工作举措，逐班逐人落实就业帮扶责任，全力以赴做好2026届毕业生各项就业服务保障工作，奋力推动学院毕业生就业工作提质增效。
（审核 郑永朝）
